Плановая проверка Госслужбы труда: можно ли не допустить?

Можно ли не допустить Госпродтруда к плановой проверке, если предприятие включено в годовой план? Ведь действует мораторий на период военного положения.
Почему предприятие есть в плане проверок?
Годовой план проверок Госпродтруда на 2026 год действительно утвержден 26.11.2025. Причина проста:
- п. 1 ст. 5 Закона № 877-V требует, чтобы органы госнадзора ежегодно утверждали планы до 1 декабря, независимо от фактической возможности их реализации.
То есть опубликовать план — обязанность Госпродтруда, но это не означает, что все включенные предприятия реально будут проверяться.
Плановые проверки во время военного положения
Плановые проверки запрещены.
Запрет установлен:
- Постановлением КМУ №303 от 13.03.2022 — «О прекращении мероприятий государственного надзора (контроля) в условиях военного положения».
Пока длится военное положение, Госпродтруда не имеет права выходить на плановые мероприятия.
Какие проверки можно проводить?
Только внеплановые, и только те, что прямо разрешены:
Это, в частности:
- обращение работника о нарушении трудовых прав;
- задолженность по зарплате;
- несчастные случаи;
- другие определенные законом основания.
Плановых оснований среди них нет.
Недопуск инспекторов к плановой проверке
Так можно сделать. И это будет законный недопуск, если:
- проверка плановая,
- инспекторы пришли в условиях действия постановления № 303.
В такой ситуации работодатель может спокойно заявить:
«Плановые проверки запрещены. Оснований для проведения проверки нет».
И никаких санкций за недопуск не будет.
Отмена военного положения
Если до вашей плановой даты (март) правительство:
- отменит мораторий,
- разрешит возобновление плановых проверок,
тогда ситуация изменится.
В таком случае:
- недопуск инспекторов уже будет нарушением,
- и станет основанием для штрафа по ст. 265 КЗоТ.
Поэтому нужно следить за новостями ближе к дате проверки.
Выводы
- Годовой план проверок существует, потому что этого требует Закон № 877.
- Но Госпродтруда не имеет права проводить плановые проверки, пока действует постановление № 303.
- Поэтому недопуск к плановой проверке в условиях моратория — вполне законен.
- Если мораторий отменят до марта 2026 года — недопуск станет нарушением.