Что грядущий год нам заплатит?

Преамбула
Бухгалтерские информационные ресурсы наперебой нервируют бухгалтера предупреждениями об учетно-налоговых новациях – 2026. Из серии «МЗП – плюс, индексация зп – минус»…
Конечно, знать все это очень интересно и полезно, однако давайте не будем обходить тему, которая к телу значительно ближе: что будет в следующем году с нашими зарплатами?
Поставим вопрос ребром: коллеги-бухгалтеры, повысят ли нам зарплату повысят?! На сколько?
Что говорит статистика?
Статистика не будет врать… Профильные ресурсы по трудоустройству утверждают: средняя зарплата главбуха (в том числе дистанционного) – 40000 грн, бухгалтера – 27000 грн (в том числе дистанционного – до 30000 грн). Это – средние показатели по стране. То есть как бывает с «средней температурой по палате» - некоторые выдающиеся представители нашей профессии имеют больше. Значительно больше… Конечно, разные территории имеют свою специфику: в частности, догнать столицу по уровню зарплаты вряд ли получится. Но почему бы не попробовать?
На что стоит открыть глаза руководству?
Разговор с руководством о повышении зарплаты штата бухгалтерии стоит насытить фактами, в частности рассмотреть варианты и ориентиры.
1. Инфляция – 2025
Если уж индексация зарплаты с начала следующего года, как говорится, «всё», то это не означает, что не нужно учитывать инфляцию года, что минул (как это делается, например, относительно размера пенсий по возрасту).
Итоговый размер инфляции за 2025 год мы узнаем в начале января – 2026, но НБУ прогнозирует на конец 2025 года где-то 8,4% - 8,7%. Даже если этот вариант ежегодного (!) повышения зарплаты, к сожалению, до сих пор не прописан в вашем коллективном договоре, то как стартовый разовый ориентир это вполне нормально!
2. МЗП – 2026
Благодаря богу, зарплата бухгалтера – с одной стороны - и МЗП с другой стороны – это «две вещи несовместимые» (ну, как гений и преступление).
Однако обратите внимание: размер МЗП–2026 относительно размера МЗП–2025 увеличен в 8647 / 8000 = 1,08 раза. То есть имеем те же самые (конечно, минимальные) 8% как основание для повышения заработной платы!
3. Данные ресурсов по трудоустройству
Упомянутый ресурс дает значительно более оптимистичные показатели роста заработной платы бойцов бухгалтерского фронта за 2025 год: главбухов – на 23%, бухгалтеров – на 20%!
Если в прошлом году вам не повысили зарплату соответственно – дерзайте (но слишком не дерзите)…
4. Благая весть от Государственной службы занятости
Не будем упоминать о плохом, но в частности из-за кадровых проблем Государственная служба занятости прогнозирует: в следующем 2026 году на 10-20% планируют увеличить зарплаты работникам 56% работодателей.
Желаем вам попасть в счастливые проценты!
Будь как зумер!
Не будем злоупотреблять этим неологизмом, а просто отметим такую известную черту представителей Z-поколения, как смелость не держаться мертвой хваткой за определенное рабочее место. Не работу или профессию вообще – это святое, а именно «за стул»…
Множество образовательных и консультационных онлайн профресурсов и возможность работать дистанционно сейчас открывают перед бухгалтером неограниченные карьерные перспективы!
В частности, внедрение Единого реестра квалификаций – Классификатора профессий (спекуляции по поводу которого в свое время напугали рядовых бухгалтеров мифической повальной «обязательной сертификацией») на самом деле предоставляет амбициозным бухгалтерам новые возможности найти своего «идеального работодателя»! Конечно, подтвердив свою высокую квалификацию должным образом.
Однако терять время не стоит. Воспользуйтесь закладкой «Поиск работы» здесь или оставляйте анкету на Бирже бухгалтеров.
Удачи!
Александр Голенко, Эксперт по бухгалтерскому и налоговому учету