ЕСВ-2025: что должны знать работодатели и предприниматели

Специалисты Пенсионного фонда рассказали присутствующим работодателям и наемным работникам о условиях зачета страхового стажа и правилах уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (ЄСВ) в 2025 году.

Пенсионщики подчеркнули, что работодатели уплачивают:

• за наемного работника — 22% ЄСВ от зарплаты;
• за работника с инвалидностью — 8,41% ЄСВ от зарплаты.

Минимальный страховой взнос для предпринимателей рассчитывается как 22% от минимальной заработной платы, которая составляет 8 000 гривен. Таким образом, минимальный ЄСВ за месяц — 1 760 грн.

Право не уплачивать ЄСВ за себя сохранено для некоторых категорий предпринимателей, в частности:

• ФОП, которые являются лицами с инвалидностью при наличии пенсионных или социальных выплат;
• ФОП, которые являются пенсионерами по возрасту или по выслуге лет;
• ФОП, которые являются наемными работниками, за которых ЄСВ уплачивает работодатель (не менее 22% от минимальной заработной платы);
• мобилизованные предприниматели на весь период службы (при условии подачи подтверждающих документов).

Специалисты Фонда рекомендуют контролировать уплату ЄСВ в личном кабинете на вебпортале Пенсионного фонда Украины или в мобильном приложении «Пенсионный фонд».