Сайт для бухгалтеров №1 в Украине

Получайте
новости почтой!


Бухгалтер 911, октябрь, 2021/№44
Печатать

Работник стал пенсионером: что учесть работодателю?

Беляева Елена, налоговый эксперт
Работник предприятия оформляет пенсию по возрасту. Будут ли какие-то особенности при начислении зарплаты такому работнику и составлении отчетности? Что должен учесть работодатель в этой ситуации?

«Пенсионно-оформительские» нюансы

Начнем с того, что должностное лицо предприятия обязано не позднее месяца до дня достижения работником пенсионного возраста письменно уведомить его о возникновении права на пенсию по возрасту, в том числе на льготных основаниях (п. 3.1 Порядка № 22-11).

1 Порядок предоставления и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий согласно Закону Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», утвержденный постановлением правления ПФУ от 25.11.2005 № 22-1.

Работающий пенсионер может обратиться за оформлением пенсии как самостоятельно непосредственно в орган ПФУ, так и через уполномоченное лицо предприятия (п. 1.4 Порядка № 22-1). Как правило, этим занимается работник службы управления персоналом (отдела кадров).

Чтобы посмотреть полную версию, подпишитесь на журнал Вы уже подписались? Войти
фото автора В фокусе
Ушакова Лілія Мінзарплата з 01.12.2021: хапай в обидві жмені...
12727 18
Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше
Для того, чтоб распечатать текст необходимо оформить подписку
copy-print__image
Данная функция доступна только
авторизованным пользователям